Head of Privacy / Chef de la confidentialité

(French Description follows)

Head of Privacy

• General Manager role in Rio Tinto Ethics & Compliance
• Manage our global data privacy programme and provide legal and compliance advice across Rio Tinto’s operations (more than 35 countries)
• Work from one of our global hubs in Brisbane, Perth, London, Montreal or Singapore.

About the role

Finding better ways to provide the materials the world needs.

Rio Tinto Ethics & Compliance (E&C) is responsible for the implementation of the Rio Tinto Business Integrity programme throughout the Rio Tinto Group. This includes managing and administering the data privacy programme, and in particular the Rio Tinto Data Privacy Standard.

The Head of Privacy is a rare genuinely global role for a seasoned lawyer and compliance expert. The Head of Privacy must have deep experience in data privacy law and practice, and a demonstrated track record in managing data privacy risk. This includes experience in applying data privacy principles (as found in data privacy laws around the world) to the introduction of new technologies. The Head of Privacy should have a demonstrated ability to address data privacy challenges in a pragmatic yet compliant way, working with ‘stakeholders’ across all levels and professional disciplines.

This is a great opportunity to join one of the world’s leading mining & resources companies and to tackle the challenges of the 21^st century. We offer competitive remuneration and a wide range of benefits to reward your contribution. The global nature of the role means that the opportunities to further develop your expertise as a privacy professional and thought leader are broad and exciting.

Reporting to the Chief Ethics & Compliance Officer in London you will be driving Rio Tinto’s data privacy programme to ensure it continues to:

• address risk (including through benchmarking against other global B2B companies), and
• build trust with Rio Tinto’s employees, contractors and other people whose personal data we handle (including in our communities, suppliers, customers and shareholders)

Your accountabilities will include:

• Providing expert data privacy legal advice and compliance advice to Group In addition to day-to-day advisory work this also includes undertaking privacy impact assessments, data privacy incident response, addressing data subject requests, and negotiating and drafting contractual data privacy terms
• Managing and working collaboratively with a small team of expert data privacy lawyers and the E&C Data Privacy Leads, across multiple time zones
• Working with the broader E&C team to continue to embed the data privacy programme, including through training, communications and monitoring
• Building strong partnerships with other parts of Rio Tinto, including Cyber Security and IST, HR, HSEC (Health, Safety, Environment and Communities), Procurement, Rio Tinto Legal and the Business Conduct Office
• Working with the business on major projects, including outsourcing and insourcing and the introduction of significant new technologies.

What you’ll bring

• A commitment to the safety of yourself and your team
• University qualifications in law; additional certifications (eg iapp) in data privacy highly desirable
• Legal practicing certificate or licence to give legal advice in at least one of our major operating jurisdictions e.g. Australia, UK, US, Canada
• Very substantial experience advising on the data privacy laws of Australia and the UK, with experience in advising on data privacy laws of other major Rio Tinto operating jurisdictions (such as the EU, Canada, the USA, China, New Zealand) being highly desirable
• Demonstrated experience in data privacy program development and management
• Strong interpersonal skills with ability to influence people at all levels and across all disciplines
• Sensitivity to risk and commercial issues and strong facilitation skills
• Ability to handle matters discretely and confidentially
• Sensitivity to cultural and language issues
• Outstanding ability to communicate in English (written and oral) to interact effectively at all levels of the Group including senior management
• Experience in interacting with regulators/regulatory agencies
• Ability to detect emerging trends (particularly in technology) and develop appropriate responses
• Willingness to travel as needed
• Additional practical experience working in other relevant areas of law (such as technology and outsourcing, employment law, human rights law) or in cyber security will be considered valuable.

If you are applying for the role based in Montreal, Quebec, fluency in French and English, both written and spoken. Rio Tinto is a global company and the duties of this position may require collaboration with colleagues, teams or partners based outside Quebec

What we offer

• Be recognized for your contribution, your thinking and your hard work, and go home knowing you’ve helped the world progress.
• A work environment where safety is always the number one priority
• Career development & education assistance to further your technical or leadership ambitions
• A competitive base salary reflective of your skills and experience with annual incentive program
• Ongoing access to family-friendly health and medical programs, pension and savings plans
• Attractive share ownership plan
• Leave for all of life’s reasons (vacation/annual, paid parental, sick leave)
• Exclusive employee discounts

About Rio Tinto

Rio Tinto is a leading global mining and materials company. We operate in 35 countries where we produce iron ore, copper, aluminium, critical minerals and other materials needed for the global energy transition and for people, communities, and nations to thrive. We have been mining for almost 150 years and operate with knowledge built up across generations and continents. Our purpose is finding better ways to provide the materials the world needs – striving for innovation and continuous improvement to produce materials with low emissions and to the right environmental, social and governance standards. But we can’t do it on our own, so we’re focused on creating partnerships to solve problems, create win-win and meet opportunities.

Every Voice Matters

We are committed to an inclusive environment where people feel comfortable to be themselves. We want our people to feel that all voices are heard, all cultures respected and that a variety of perspectives are not only welcome – they are essential to our success. We treat each other fairly and with dignity regardless of race, gender, nationality, ethnic origin, religion, age, sexual orientation or anything else that makes us different.

Applications close on Monday 11^th September 2023 (Rio Tinto reserves the right to remove advertised roles prior to this date)

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Chef de la confidentialité

• Direction générale : Rôle de la personne responsable de l’éthique et de la conformité chez Rio Tinto;
• Gestion de notre programme global de confidentialité de données et service de conseils juridiques et de conformité dans toutes les opérations de Rio Tinto (plus de 35 pays);
• Travail dans l’un de nos centres mondiaux à Brisbane, Perth, Londres, Montréal ou Singapore.

À propos du poste

Trouver de meilleures façons de fournir les matériaux dont le monde a besoin.

Le Département éthique et conformité (E&C) de Rio Tinto est responsable de la mise en œuvre du programme d’intégrité de Rio Tinto dans l’ensemble du Groupe Rio Tinto. Cela comprend la gestion et l’administration du programme de confidentialité de données, plus particulièrement la Norme de confidentialité de données de Rio Tinto.

Le rôle de chef de la confidentialité est un rôle rare, exceptionnel, de nature mondiale, pour un/une avocate, expert/e en conformité, expérimenté/e. Le rôle de chef de la confidentialité s’adresse à une personne de grande expérience en droit et pratique de la confidentialité de données ayant démontré un rendement antérieur à gérer des risques en matière de confidentialité de données. Cela nécessite une expérience qui consiste à appliquer les principes de confidentialité de données (comme cela existe dans les lois sur la confidentialité de données à travers le monde) lors de l’introduction de nouvelles technologies. Le rôle de chef de la confidentialité est destiné à une personne qui a fait preuve de compétence dans les défis que soulève la confidentialité de données, d’une façon pragmatique tout en étant conforme, en collaborant avec des intervenants de toutes les disciplines professionnelles et de tous les niveaux

Il s’agit d’une excellence occasion de vous joindre à l’une des plus grandes compagnies mondiales de ressources minières et de relever les défis du 21^e siècle. Nous offrons une rémunération concurrentielle et un large éventail d’avantages sociaux pour récompenser votre contribution. Les opportunités de développer vos compétences spécialisées en tant que responsable de la protection de la vie privée et autorité reconnue sont vastes et passionnantes.

Sous l’autorité du Directeur d’éthique et de conformité à Londres, vous aurez à diriger le programme de confidentialité de données et vous assurer qu’il continue :

• à répondre aux risques (y compris effectuer de l’analyse comparative par rapport à d’autres compagnies B2B mondiales);
• à instaurer la confiance chez les employés de Rio Tinto, les entrepreneurs et autres personnes pour lesquelles nous traitons les données personnelles (y compris nos collectivités, fournisseurs, clients et intervenants).

Voici quelques-unes de vos principales responsabilités :

• Fournir votre expertise à des groupes d’affaires en matière de conseils juridiques et de conformité relatifs à la confidentialité de données. En plus du travail consultatif quotidien, effectuer des évaluations de facteurs relatifs à la vie privée, intervenir lors d’incidents liés à la confidentialité de données, traiter les demandes concernant les données et négocier et rédiger des conditions contractuelles sur la confidentialité de données;
• Gérer, tout en y apportant votre collaboration, une petite équipe d’avocats spécialisés en confidentialité de données et les responsables de la confidentialité de données E&C, dans de multiples fuseaux horaires;
• Travailler avec une équipe E&C plus grande pour continuer d’intégrer le programme de confidentialité de données, notamment par la formation, les communications et la surveillance;
• Établir de solides partenariats avec d’autres secteurs de Rio Tinto, notamment la cybersécurité et la technologie des systèmes d’information, les RH, la SSECC (santé, sécurité, environnement, conformité et collectivités), l’approvisionnement, et le Bureau de comportement commercial;
• Travailler avec le secteur des affaires sur des projets importants, y compris la sous-traitance et la réalisation à l’interne ainsi que l’introduction de nouvelles technologies importantes.

Votre contribution

Engagement à assurer votre sécurité et celle de votre équipe;

•  Qualifications universitaires en droit; attestations supplémentaires de confidentialité de données (p. ex l’information et la protection des renseignements personnels) considérées fort souhaitables;
• Certificat en pratique juridique ou une licence pour donner des avis juridiques dans au moins l’une de nos importantes juridictions en exercice (p. ex. Australie, RU, É-U, Canada);
• Expérience très importante dont la responsabilité consiste à émettre des avis sur des lois de confidentialité de données de l’Australie et du RU, avec expérience à émettre des avis sur des lois de confidentialité de données d’autres importantes juridictions en exercice (telles que l’UE, le Canada, les É.-U., la Chine, la Nouvelle-Zélande) considérées fort souhaitables;
• Expérience manifeste dans le développement et la gestion du programme de confidentialité de données;
• Fortes compétences interpersonnelles avec capacité d’influencer des gens de tout niveau et de toute discipline;
• Sensibilité aux risques et aux problèmes commerciaux et fortes aptitudes de facilitation;
• Capacité de traiter des questions en toute discrétion et confidentialité;
• Sensibilité aux enjeux culturels et linguistiques;
• Capacité exceptionnelle à communiquer en anglais (écrit et oral) pour interagir efficacement à tous les niveaux du Groupe, y compris le gestionnaire senior;
• Expérience dans l’interaction avec des organismes de réglementation;
• Capacité de détecter des tendances émergentes (particulièrement en technologie) et de mettre en place des réponses appropriées;
• Consentement à voyager au besoin;
• Expérience pratique supplémentaire de travail sur d’autres aspects pertinents de la loi (tels que la technologie et la sous-traitance, le droit du travail, le droit en matière de droits de la personne) ou de cybersécurité considérée comme un atout précieux.

Si vous postulez pour le poste basé à Montréal, Québec, Maitriser le français et l’anglais à l’oral et à l’écrit. Rio Tinto est une entreprise mondiale et les fonctions de ce poste exigent une collaboration quotidiennement avec des collègues, des équipes et des partenaires basés à l’extérieur du Québec.

Ce que nous offrons

• De la reconnaissance pour votre contribution, votre façon de penser et votre dur labeur; le sentiment profond d’avoir aidé le monde à progresser.
• Un environnement de travail où la sécurité est toujours la priorité absolue;
• Un avancement professionnel et une aide aux études pour poursuivre vos ambitions techniques ou vous orienter vers la direction;
• Un salaire de base concurrentiel reflétant vos compétences et votre expérience, avec un programme de primes incitatives annuelles;
• Un accès continu à des programmes de soins de santé et de soins médicaux et à des régimes de retraite et d’épargne tenant compte des besoins des familles;
• Un régime d’actionnariat attrayant;
• Des congés pour toutes sortes de raisons (vacances/congés annuels, congé parental payé, congé de maladie);
• Des rabais exclusifs aux employés.

À propos de Rio Tinto

Rio Tinto est un chef de file mondial dans l’industrie des mines et des matériaux. Nous sommes en activité dans 35 pays, où nous produisons du minerai de fer, du cuivre, de l’aluminium, des minéraux critiques et d’autres matériaux nécessaires à la transition énergétique mondiale ainsi qu’à la prospérité des gens, des communautés et des nations. Nous faisons de l’exploitation minière depuis près de 150 ans et travaillons avec des connaissances acquises sur des générations et des continents. Notre objectif est de trouver de meilleures façons de fournir les matériaux dont le monde a besoin. Nous visons l’innovation et l’amélioration continue afin de produire des matériaux à faibles émissions et respectant les bonnes normes environnementales, sociales et de gouvernance. Cependant, nous ne pouvons faire cela par nous-mêmes, alors nous nous concentrons à créer des partenariats pour résoudre les problèmes, trouver des solutions gagnant-gagnant et profiter des occasions.

Chaque voix compte

Nous nous engageons à offrir un environnement inclusif où les gens se sentent à l’aise d’être eux-mêmes. Nous voulons que nos employés sentent que toutes les voix sont entendues, que toutes les cultures sont respectées et qu’une variété de perspectives sont non seulement souhaitées, mais essentielles à notre succès. Nous nous traitons équitablement et avec dignité indépendamment de la race, du genre, de la nationalité, de l’origine ethnique, de la religion, de l’âge, de l’orientation sexuelle ou de tout ce qui nous différencie.

La date limite pour présenter sa candidature est le lundi 11 septembre 2023 (Rio Tinto se réserve le droit de retirer les postes annoncés avant cette date).